「年収の壁」解消に向け、 10月より助成制度を創設へ/岡崎市 税理士法人アイビスがお伝えいたします
- 社会保険関連
「年収の壁」解消に向け、 10月より助成制度を創設へ 所得税や社会保険では「106万円の壁」や「150万円の壁」など、いくつかの壁が存在し、それらの存在がパートやアルバイトの労働の妨げになってしまうという事象が多くあげられています。 これらの「年収の壁」の解消に向け、岸田首相は今年10月から新たに企業向けの助...
「年収の壁」解消に向け、 10月より助成制度を創設へ 所得税や社会保険では「106万円の壁」や「150万円の壁」など、いくつかの壁が存在し、それらの存在がパートやアルバイトの労働の妨げになってしまうという事象が多くあげられています。 これらの「年収の壁」の解消に向け、岸田首相は今年10月から新たに企業向けの助...
令和5年8月1日から雇用保険の基本手当日額が変更になっています。 雇用保険制度とは 政府が管掌する保険制度で、一人でも労働者を雇用する事業は原則として強制的に適用され、主に以下の二事業を行っています。 ①労働者の生活及び雇用の安定と就職の促進のために、失業された方や教育訓練を受けられる方等に対して、基本...
前回傷病手当金の概要についてお話しましたが、今回は傷病手当金の金額と、退職した後も続けて傷病手当金が受給できるかどうかの要件をみていきます。 支給される金額 1日当たりの金額 【支給開始日の以前12ヵ月間の各標準報酬月額を平均した額】(※)÷30日×(2/3) ※支給開始日とは、一番最初に傷病手当金が支給された日の...
算定基礎届とは 健康保険や厚生年金に加入している人が、実際に受ける給与と現在の標準報酬月額が大きくかけ離れないよう、毎年7月に被保険者の報酬月額を届け出て、標準報酬月額を決定し直すために提出するものです。 算定基礎届の対象者 7 月 1 日現在のすべての被保険者が、算定基礎届の対象となります ただし、以下①...
はじめに 労働保険とは… 労働保険とは労働者災害補償保険(一般的に「労災保険」といいます)と雇用保険を総称した言葉であり、保険給付は両保険制度で別に行われていますが、保険料の徴収については、両保険は「労働保険」として一体のものとして取り扱っています。 事業主は、労働者を一人でも雇っていれば労働保険に加...
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