2021年11月19日(金)
就業規則とは 会社が労働基準法第８９条の規定に基づき定めた、労働条件や従業員が守るべきルールを記載した規則です。常時１０人以上の従業員を使用する使用者は、就業規則を作成し所轄労働基準監督署長に届け出が義務付けられています。(違反した場合は30万円以下の罰金の罰則あり) また就業規則を変更する場合も同様...
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